第371页（1/1）

即便是去工地实拍素材陈琦都会坚持穿高跟鞋，她的工作风格以强硬和效率著称，因此外貌也格外注意，她认为这是一种个人品牌形象的必要性。

一个人如果收拾不好自己，那么必然收拾不好工作和生活。

但是来了深圳之后她稍微有一点适应不了节奏——不，不是工作上的，深圳的效率要求当然也很高，但是在穿衣风格方面多样性显然很丰富，有精心打扮的帅哥美女、精英人士，也有棉麻衬衫和薄长裙的同事，还有长年同色系长袖短袖搭配大短裤换着穿的人，公司对此没有要求。

她有点意外，因为她在众多offer里面挑中百乐这份，和当初百乐董事长林州行在边海和她见的那一面有很大关系。

虽然只是一次下午茶，但陈琦对林董事长的印象很好——形象得体利落、思维清楚迅速，她认为大家的方向和气质是符合的。

但氛围什么的也都是小细节，可以变化和适应，陈琦入职两周之后就已经将自己的岗职梳理完毕。作为集团办公室下属的品牌总监，她并不需要负责百乐商业上的品牌价值打造，而只需要负责集团企业形象，最常合作的部门同事是公关总监夏菲菲和董事长行政助理王瑶。

夏菲菲是那种典型的符合公关部门刻板印象的美女，一头浅金色短发，非常需要花心思打理，尾端烫了一个恰到好处的弧度，做了漂亮的法式指甲，敲击在键盘上会发出好听的响声。

陈琦拿着被拒的方案来找她，神情愤怒，夏菲菲看她的眼神有一种“果然如此”的过来人的沧桑。

“这是第三次了亲爱的。”

“我不会放弃的。”陈琦说道，“他必须答应。”

“我不建议你反向管理老板。”

“这是我的职责范围。”陈琦道，“我来找你也不是为了抱怨的，只是希望听听你的意见，林董肯定了我的方向，但是拒了我的方案，而且不给详细反馈，我来公司时间不长，我想你应该对他更了解一些。”

夏菲菲沉吟片刻，突然说：“亲爱的，你有没有考虑过小林董的pnb？”

“你是说……”

百乐常务副总邓清，协管三个分公司，主要精力在与丰海的合资公司南海韵美上，不常在总部，但因为她的另一个特殊身份，被高层和中层暗中称呼为“林州行的pnb”——这个代号的意思是，如果你的提案和方向反复被驳回，但是你仍然想要尝试的话，就可以去找邓总，说服了她，你的提案也就拥有了pnb，有了重新通过的可能性。

陈琦虽然来的时间短，但自然见过邓清，她知道这是百乐的老板娘，因此被引荐的时候的确是带着好奇心的。

她先见过了林董事长，也听过诸多传闻，对于林董身边的这位伴侣，大致上有个预先的想象。

第一印象却和她的预先想象不太相同，漂亮是肯定的，但不是那种明艳张扬的漂亮，一双杏眼，堪堪有点温柔意象，便被纤长卷曲的睫毛、略略上挑的眼尾和精致小巧的其他五官抢夺掉了。但是下巴有点肉感，不是很尖，显得无辜，也增加了些娇俏。可薄唇和平直的嘴角最后定性，概括出一种神秘莫测的安宁气质，这是比较正面的讲法，更中性一点的讲法是，有点冷淡。

这让陈琦是意外的，通常来说老板和老板娘一个唱红脸一个唱黑脸，老板已经这样了，老板娘应该很有亲和力才对，但这夫妻俩好像是个例外。

而且邓清身量很高，身材也不错，说话的嗓音并不是外表看起来的那样偏甜，反而有点御姐音，方式也很简洁，当时陈琦是作为新人被王瑶带进办公室打招呼的，礼貌客气，邓清没有表现出过多的热情。

业务上暂时没有交集，陈琦此后和这位邓总再没有正面会面，但是她打算这次要试一试，通过王瑶约了下午两个小时的时间，她提前对自己的方案做了充足的准备。

这份充足的准备最终没有用上，邓清已经提前看过她的方案，并且看的很细，她们得以直接讨论主题，邓清告诉她林州行不会答应电视台采访，也不会配合打造个人的社交媒体账号矩阵，不同意发通稿，那样太高调了，但是话锋一转，邓清忽然问她：“为什么你这么执着一定要他做这些？”

“这是在一整个链条上面的。”陈琦回答，“压制负面新闻的最好方式并不是澄清，而是有足够多的正面声量。”

董事长的个人声誉和形象是企业品牌形象的重要一环，并不是人人都需要非常高调，形成多么有印象力的个人品牌效应，但最起码的共识是——不能有负面新闻。