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看着上面的中英文歌词，听着音乐，除了那些七老八十的人能无动于衷，所有人都狂欢起来。
话说七老八十的员工这里没有，搞技术的有几个是中年人，都是年轻的小伙子。动漫部门的呢？不是朝气勃勃的小伙子，就是青春靓丽的姑娘们。
苏曈很有成就感，系统空间里面他搞过这类工作，现实中还是第一次。
效果令他满意。
一群人狂欢，不过时间很快，因为这首歌就刚过三分钟，准确点就是三分十六秒。
“明天出成品录音，这边再制作完整的视频，我要你们一天之内搞定，可以不？”苏曈对筱筱技术组两个负责人问道。
“保证完成任务。”负责人拍着胸膛保证，看了苏曈一上午，不止这个负责人充满无限动力，连那些员工都一样充满干劲。
老板半天就能从零开始，他们任意几个人组成一个团队，一天怎么也要做到，不行就自愿通宵加班，睡公司。
让大家观摩，是苏曈的意思，他一句话都不说，用行动在激励他们，效果比说上半天要好无数倍。
下午，苏曈没去录歌，而是继续待动漫部门，算是指导，恶意算是学习，看员工把筱筱的画画制作成动漫电影。
这部动漫电影，今年上映不了，计划排入明年暑假档期。
……
晚上，苏曈在教小羽做作业，一个意外的电话打来。
是张馨打的，她脸色不太好看。
因为网上出现了一个近十分钟的视频，那是压缩了三个小时制作而成的视频。
苏曈上午在公司制作动漫的过程被拍下，有人传到网上了。
苏曈眼神一冷，那是他未发行的单曲，现在提前泄漏出去了？
公司的员工好大的胆子，是哪个？
苏曈连忙手机登网，那个视频是通过微波流传出来的。
“神作。”
这是这条微波的标题，下面是一个视频。
这个视频已经被阅读几十万，转发也有好几千。
苏曈打开视频，一看视角就确定是公司某位员工拍的。
镜头全程放在苏曈身上，不过才几秒钟，镜头就一直在快进，录制苏曈制作动漫的整个过程。
十分钟的视频，苏曈全部看完。
庆幸的是，放音乐的时候，视频打住，完了。
而制作视频过程中，苏曈是自己带着耳机来调试的，网友听不到音乐，只是看到了视频和几句歌词。
“卧槽，不愧是神作，原来动漫视频是这样制作的，大开眼界啊，楼主好人，好人一生平安。”
“麻痹，这还是人吗，全部原创，三个小时就搞出来三分钟视频。”
“视频里的人好帅，谁呀？”
“这个神人有点眼熟，西贝格格吗？”
“我擦，还眼熟什么，那不是格格吗。”
“草大爷呀，格格又转行了吗？”
“此时我只想说五个字：苍天啊，大地啊。”
“地球人已经无法阻挡格格的脚步，那货咋又搞动漫去了，不科学啊。”
“……”
发微波的人火了，不过想大火还不可能，对制作动漫感兴趣的人不是很多，受众小。
不过这已经属于严重泄漏商业机密的行为。
虽然从某种意义上来说，这个视频也是为苏曈的新歌宣传和造势，但有点过了。
“哈哈，看到几句歌词，我猜出格格新歌是什么类型了，还真的跟以往的英文歌曲题材完全不一样哦。”
“嘿嘿，我也猜到了，就知道格格不甘寂寞，喜欢给人惊喜。”
“什么类型啊，我看不出呢？”
“知道熊是怎么死的吗？笨死的！那么明显的歌词，还猜不出是什么类型的歌曲，难道是爱情啊？”
“朽木不可雕也，没得救了。”
“我书读得少，别欺负我。”
“……”
歌迷基本都猜出新歌是什么类型了。
张馨很气愤，苏曈的单曲一直处于保密阶段，等正式上架，肯定会很多歌迷好奇，第一时间去听。
那些都是钱啊。
要是不喜欢这类型歌曲的歌迷，可能就不想去下了。
张馨是商人，商人考虑很多，怎么样做利益才最大化，是他们的目标。
那部分没好奇心了的歌迷，估计要流失一些了。
“查出来是谁了。”张馨一晚上都在忙这个，找出泄露者，最后终于查出来。
公司办公大厅四处都有摄像头，找出来不难。
“明天立刻让他辞职，以后有公司查背景，他绝对录用不上。”张馨气得不轻，公司保密性做得再好，也管不住那么多。
张馨本来还想严惩一下，苏曈不想小题大做，说算了。
这个员工这样搞，功过是非难判。
功是提升苏曈的人气，向世人展示他的能力。
过是泄漏部分新歌内容，对所谓的上架24小时或一周销量有影响。
第五百零八章一入豪门深似海
第二天，念奴娇公司召开一场严肃的会议，重新申明保密工作的重要性，各个部门和小组的领导全部被召集起来。
张馨在会议上大发雷霆，底下的员工噤若寒蝉。
“让昨晚泄漏公司机密的员工卷铺盖走人，这个月的工资别想要了。”会议结束，张馨对人力资源总监说道。
如果苏曈的新歌上架，这段视频流出，公司只会喜闻乐见，但现在……
违反保密协议，公司有权索赔损失。
不过，人力资源总监出张馨的办公室去后，没半个小时便返回，一脸忧虑。
“张姐，郭涛同意离职，这个月的工资不要他也同意。但还有两外两个筱筱技术组的员工也递交了辞呈。”人力资源总监尹燕觉得有些不对劲。
郭涛就是昨晚传出视频的始作俑者。
“怎么回事？”张馨眉毛一扬，那两个技术人员跟郭涛难道是生死之交，共同进退？
“不太清楚，我跟郭涛说没几句，他不假思索就同意离职，表示马上就可以收拾走人。他出去后，我们人事部就收到另外两个员工的辞职信。应该早就准备好了的，我问了下筱筱技术组的负责人，他也是刚知道。”尹燕如实说道。
一下缺一个人，对筱筱技术组的工作展开没多大影响，三个的话，就有点棘手了。
“郭涛可以立时滚蛋，那两个等招人，工作交接完，可以让他们走。”张馨冷声道。
公司和技术部都有一道完善的流程体系，缺几个人很快可以回到正常状态。
事情比张馨想象的严重，继两个筱筱技术组的员工辞职后，又有三个提出辞职。
张馨嗅到了不寻常的味道，让人事部尽量挖出有用信息。
公司自认待遇不错，虽然是一个类似科技园，离市区有点距离，但有班车接送，也基本不加班，环境这么好，一下离职四五个重要岗位的员工，有点不正常。
人事部挽留不成，就算让他们等公司招人后再走也不成，他们就是要离职，这个月的工资分文不要他们也在所不惜。
“放他们走，这个月工资都不要我们还能做什么。人我帮你们找来顶上。”苏曈收到张馨的汇报后，没太大表示，大不了花积分多召唤几个小恶魔分身顶上，没什么大不了的。
至于人他怎么找，张馨不会问太多。
问多了苏曈就说涉及到国家一些特别部门机密。
苏曈接触杨菲菲，甚至接触大秦皇室张馨都知道，她自然不会打破沙锅问到底。
五个筱筱技术组员工离职后，第二