第382章（1/2）

“黑箱”最后还是成功度过了这次的危机，但是遗留问题，就是郭氏的这个和难度完全不匹配的“历史完成频率”……

“七天/次”在一众悬赏贴中，毫不起眼，甚至难度偏低。

除了它那高到不正常的悬赏金额，这个帖子淹没在一众求助贴中，毫无特别之处。

在康柯宁调出来这位被他们代称为“X”大神在论坛上的任务记录之后，温勇梁更是眼前一黑。

他指着屏幕的手都有点颤抖：“他……他……”

他怎么能这样？！

#郭氏集团、这可是郭氏集团#

#他怎么能把他们和那些三流公司相提并论#这一个月,十六层全体员工都被迫加班，康柯宁也不例外。代码习惯、逻辑思维之类的东西是瞒不住的，加班没过几天,康柯宁的身份就暴露个彻底。

K神竟然被招安了的事儿，立刻就在十六层传开了。

说实话,众人竟然不觉得意外——毕竟这位是前董事长亲自带来,交给部长好好照顾的人。

说起郭氏集团的前董事长，那可真是个神人。

按说，郭氏集团这种巨型财团,都是数代乃至数十代的积累……但是实际上,和诸多同行相比，郭氏集团实在是年轻的过分,也传奇得过分。

它的发展史,简直都可以出一部书了。

而郭氏集团的创始人、如今已经荣退的前董事长,郭津先生，更是一个传奇人物。

正如当年《财富》节目组主持人的评价,“他身上有一种现代社会很少见的侠气”。

在武侠小说都已经过时的现代社会，这实在是一个很奇妙的评价。

但是,每个见到他的人，都会不由想起这句话。

那实在很容易让人心生信任和好感的人。抛开早年众人“传销头子”、“xié • jiào组织”的黑称，郭津先生是一个非常善于发现人才和……“挖角”人才的人，这后一个特质让不少同行咬牙切齿。